考上公务员可以辞职么

1. 考上公务员可以辞职么

2. 公务员考上可以辞职吗

【法律分析】：公务员可以辞职，但需要看是什么情况，并且要满足条件的情况下才可以辞职。一般来说，公务员是有最低的服务年限的，需要服务5年的时间或者更长的时间才可辞职，也就是说，录用后的公务员必须在所在单位服务满5年，这5年包括试用期。在这5年内，新录用公务员不允许调动或者向更高一级别的单位继续考取，在这五年之内，不允许辞职，当然，在考取公务员之后，有一个试用期，时间为一年，这段时间可以提出申请取消录用，问题是，取消之后就再难考上公务员了，因为会有档案记录在册，并且不同省份有一些重考的限制。五年之后，基层公务员是可以辞职的，但有以下情形不得辞职。在考公务员之前不可能对相关的法律制度一点都不了解，不要说是在国家行政单位，就是在普通私人单位都不能说自己想什么时候走就能什么时候走的，既然已经考上公务员了，如果说不负责任的根本就不去单位报到，造成的任何后果要自己承担。【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》第八十条 公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。第八十一条 公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：(一)未满国家规定的最低服务年限的二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的三)重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的四)正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

3. 考上公务员可以辞职吗

【法律分析】：可以，但是公务员在服务期内不可以辞职。需要辞职的，需要向任免机关提出申请，任免单位在三十天内决予以审批。特定条件下的公务员，不得辞职。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。  【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》 第八十六条 公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：（一）未满国家规定的最低服务年限的；（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；（四）正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

4. 考上公务员可以辞职吗

【法律分析】：考上公务员以后是不能随时辞职的，国家公务员在劳动关系当中所要遵守的法律制度是公务员相关法律，公务员辞职和普通劳动者也不一样，某些特殊工作岗位上的公务员有最低服务年限的，比如三年或5年之内都不能辞职。确需要辞职的，需要向任免机关提出申请，任免单位在三十天内决予以审批。特定条件下的公务员，不得辞职。  【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》 第八十五条 公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。 第八十六条 公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：（一）未满国家规定的最低服务年限的；（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；（四）正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

5. 考上公务员能辞职吗

是可以的，新录用公务员在试用期内能辞职，需要按照程序，向组织申请，说明辞职理由。但是如果有法定情形，是不能辞职的，比如未满国家规定的最低服务年限的；在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限等情况不能辞职。
一、人员身份一栏怎么填写
身份填写要按照实际情况，实事求是填写，可以填“企事业单位工作人员”。事业单位在编若想报考公务员考试，首先要看考生所任职位是否有最低服务年限，如果任职没有达到最低服务年限，原则上不得报考；如果满足，考生可以报考符合条件的职位，但要征得所在单位的同意报考证明后才可以报考。
二、签了合同辞职要不要赔钱
只有在两种情形下可能需要支付违约金。一种是单位为劳动者提供专项培训费用并且要求劳动者满足一定的服务期限，但是劳动者未满服务期限就要辞职的，如果合同中有违约金的规定，则劳动者应当支付；另一种是劳动者违反了合同中约定的保密义务或者竞业限制条款，也需要支付违约金。其他情况下辞职是不需要赔偿的。
三、审理不合格人名字只写监护人可以吗
不需要。考察对象应当具有良好的思想政治素质，能够严格遵守国家法律法规，符合规定的报考资格条件，具有履行职位职责必备的素质能力，能够模范遵守社会公德和职业道德、家庭美德，清正廉洁自律。根据国家有关文件规定，有下列情形之一的，不得确定为拟录用人员：
1、不具备报考资格条件的。具体包括：曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;在公务员招录和其他人事考试中被认定有违纪违规行为且仍在处理期内的;公务员被辞退未满5年的;公务员和已登记的参照公务员法管理单位工作人员(含试用期人员)、现役军人、在读的全日制普通高校非应届毕业生;以及不符合报考职位规定的资格条件和法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
2、未达到公务员基本素质标准，有公务员职业应当禁止的行为的。具体包括：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动;组织或者参加非法组织，组织或者参加非法罢工的;玩忽职守，贻误工作的;压制批评，打击报复的;弄虚作假，误导、欺骗领导和公众的;贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;违反财经纪律，浪费国家或集体资财的;滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;泄露国家秘密或者工作秘密的;在对外交往中损害国家荣誉和利益的;参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
3、曾有违法违纪违规行为，影响公务员形象的。具体包括：触犯刑律被免于刑事处罚的;曾受过劳动教养的;曾被开除党、团籍的;在高等教育期间受到开除学籍处分的;在国家法定考试中有严重舞弊行为的;近三年内曾受到记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;事业单位工作人员被辞退后不满五年的;担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的;隐瞒个人重要信息，以致招录机关无法了解真实情况的。
4、政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任公务员职务的情形。
5、对报考省级机关的涉密等重要职位的人员，凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清无法进行有效考察，录用后有可能影响国家安全的，不得确定为拟录用人员。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国公务员法》第八十五条公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。

6. 考上公务员可以辞职吗

公务员在正式录用后，可以辞职，由单位政工干部到组织招考的人事部门录用流动科办理辞职手续。我国法律规定公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。公务员不得辞去公职的情形有：1、未满国家规定的最低服务年限的；2、在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；3、重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；4、正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；5、法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。公务员辞职按下列程序办理：1、由本人向所在单位提出书面辞职申请，填写《国家公务员辞职申请表》。2、所在单位领导集体研究提出书面意见，送人事司。3、担任主任科员以下职务的公务员的辞职申请，由人事司审核，报分管局长审批；担任副处级以上职务的公务员的辞职申请，由人事司初审，分管局长复审，报局党组审批。4、人事司将审批结果以书面形式通知申请人所在单位，所在单位及时向申请人转达审批结果。提出辞职的公务员在辞职审批期间不得擅自离职。对摘自离职的按旷工论处，超过期限给予开除处分，不准重新录用到局机关及直属事业单位工作。【法律依据】《公务员法》第八十五条公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。第八十六条公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：（一）未满国家规定的最低服务年限的；（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；（四）正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

7. 考上公务员能辞职吗？

报考公务员应当具备的条件
拥有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度年龄18-35周岁
年龄18-35周岁
具有大学专科以上的文化程度
具有符合职位要求的工作能力，良好的政治素质和道德品行，以及正常履行职责的身体条件和心理素质也必不可少，满足省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件，和法律、法规规定的其他条件

报考条件
存在以下5种情形之一的，都是不得录用为公务员!!
1.因犯罪受过刑事处罚的
2.被开除中国共产党党籍的
3.被开除公职人员
4.被依法列为失信联合惩戒对象的
5.有法律规定不得录用为公务员的其他情形的

不能报考条件

8. 辞职考公务员

第一，我始终不赞成辞职考公务员这样的做法。因为公务员考试是一个基本的能力测试，不像高考、考研那样有很明确的复习范围，行测和申论那种东西是你复习多久，都没法复习到无所不会的地步的。况且，考公务员除了本身实力之外，甚至还可能有其它一些因素左右结果，并不是你努力了就有收获的。公务员考试是一个偶然性很大的考试，也不能很好的区别人的水平。有的时候越是想考好，越没有希望，不要给自己太大压力。 
第二，我也始终不赞成什么人都去考公务员。我认为，特别有两种人不适合做公务员。一种是高学历但专业的特别偏门的人，一种是学历不太高却非想当公务员的人。实在点说，你的专升本学历与全日制4年的本科始终有一些区别，很多公务员岗位是不能考的，就算你笔试很好，进了面试（比例一般是1：3），那么面对其它的面试对手，我想你也很难占到什么优势。况且你还想考国家公务员，在硕士博士扎堆考公务员的今天，任何一个国家机关恐怕可以挑选人才的余地都是很大的，他们会选择一个专升本的学生吗？值得思考。 
第三，考公务员不是逃避现实的理想出路。普通公务员的工作其实也很辛苦，并没有外界看好的那样风光。看看四川的公务员就行了，地震、流感伴随着就是无穷无尽的加班，而且没有任何加班费。至于政治前途？如果你不是在一个大机关的话，可能一辈子也就是个科级干部吧。
第四，既然你父母都是公务员，他们应该更了解现在公务员考试的规则，他们可以给你指出一条很好的出路。但一步到位还是有难度的，说面试肯定没问题未免有点过了，结构化面试的结果就是没有人知道你是谁，现在即便是市长的关系，也很难把一个普通人弄成公务员身份的。你可以先考村官或者事业单位、乡镇公务员这样门槛相对较低的职位，然后想办法调动上来。直接考国家公务员，我看还是有难度的。